Over Jong Oranje Young Professsionals
Jong Oranje Young Professionals versterkt de nieuwe generatie sportprofessionals. Wij verbinden young professionals die werken in of met de sport en meer uit hun carrière willen halen dan hun dagelijkse werk. Mensen die willen groeien, zich willen ontwikkelen en samen willen bouwen aan een sterke sportsector.
Met een enthousiast team van vrijwilligers uit het sportwerkveld creëren we een netwerk waarin inspiratie, samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Jong Oranje brengt young professionals samen tijdens masterclasses, netwerkbijeenkomsten en sportieve evenementen. Ons aanbod sluit aan op actuele ontwikkelingen in de sport en combineert plezier, ontwikkeling en verbinding.
Over jouw nieuwe team
Jouw nieuwe team bestaat uit een voorzitter, bestuurslid communicatie, bestuurslid commercie en bestuurslid intern/penningmeester. Daarnaast zijn er diverse teamleden die de organisatie continu ondersteunen. En ja, alles náást onze banen. Dat vraagt dus ook om het nodige enthousiasme en discipline om meters te maken. Dat harde werken willen we ook belonen: met elkaar het water op, een hapje eten of zelfs naar Wenen, we houden van de onderlinge gezelligheid.
Wat krijg je als je bij Jong Oranje aan de slag gaat?
- Vier hele gezellige medebestuursleden, allemaal young professionals in de sport.
- Toegang tot een heel groot netwerk in de sport, van young professionals tot directeuren. Handig voor nu en voor later!
- Een flinke CV boost. Sportorganisaties zijn fan van wat we doen en waarderen jouw rol daarin.
- Alle ruimte voor je persoonlijke ontwikkeling (practise what you preach!). Grote ambitieuze plannen of behoefte aan persoonlijke coaching? Via de Nieuwe Gevers kan een professional je ondersteunen in jouw persoonlijke groei en de ontwikkeling en uitvoering van je evenementen.
- Teamuitjes! Want ook wij houden van gezelligheid.
- Jij staat straks in de sportwereld bekend als bestuurder die Jong Oranje heeft helpen groeien naar een professionele en zichtbare organisatie.
Jouw nieuwe uitdaging
Met het bestuur ontwikkelen we momenteel het meerjarenplan, waarin we ook onze evenementen onder de loep nemen en vernieuwen. In 2023 zijn we gestart met onze succesvolle reeks masterclasses. Dit willen we doorontwikkelen: betere events, meer aansluiting bij sportontwikkelingen en losse focus op plezier-, sport- en kennisevenementen. We zijn nu bezig met een nieuw format voor de komende jaren waarin je alle ruimte krijgt om de events te organiseren binnen deze vorm. Dit is de kern van je werkzaamheden:
- Je organiseert jaarlijks zes evenementen. Twee gericht op onze netwerk en verbindingspijler (zoals een grote pubquiz of bezoek aan een sportevenement), twee gericht op kennis (zoals een inspirerende masterclass), en twee eigen sportevenementen (zoals een padeltoernooi). Dit alles samen met je team en partners. Voor de partners en sponsoren werk je veel samen met team commercie.
- Je brengt ons grootste en meest succesvolle evenement, het Sneakergala, terug van weggeweest. Samen met je team en partners ontwikkel je het Sneakergala door en zet je het terug op de agenda.
Dit ga je doen
Strategisch. Jij bent eindverantwoordelijk voor de evenementenstrategie. Aan de hand van het meerjarenplan, de evenementen en community-doelstellingen bepaal jij de koers en hoe we onze evenementen structureel aanbieden. Hoe je dit vormgeeft is aan jou; we vertrouwen op jouw expertise.
Uitvoering. Als bestuurslid ben je ook hands-on betrokken bij de uitvoering. Je werkt mee aan de organisatie van netwerk- en kennisevenementen, zoals een masterclass tijdens het WK Hockey of WK Roeien, een bezoek aan een bekende sportorganisatie als Ajax of de organisatie van een eigen padeltoernooi. Tegelijkertijd stuur je je evenemententeam aan, beheer je financiën en werk je samen met bestuurslid commercie aan commerciële ideeën. Je krijgt de ruimte om met elkaar te bepalen wie wat oppakt, zodat de uitvoering past bij jouw agenda en ambities.
Dit ga je verder doen als bestuurslid:
- Je committeert je aan onze lange termijn organisatiedoelstellingen. Als bestuurslid werk je niet alleen aan de evenementen: we werken met elkaar aan de groei en professionalisering van Jong Oranje.
- Je ontwikkelt en coacht je team evenementen.
- Je sluit aan bij de maandelijkse fysieke bestuursvergaderingen, meestal in Utrecht, en bij de online check-in eens in de twee weken.
Wat breng je mee?
- Ervaring in eventmanagement.
- Motivatie, discipline en commitment om een belangrijke rol te vervullen bij onze groei.
- Enthousiasme om Jong Oranje te professionaliseren en met ons aan de bak te gaan.
- Je bent flexibel en zeker 3 uur per week inzetbaar voor Jong Oranje (met rustige en piekmomenten).
- Je werkt in of nauw samen met de sportsector, bijvoorbeeld bij een bond, bureau, sponsor of andere sportgerelateerde organisatie.
Solliciteer direct!
Je stapt op een belangrijk moment bij de organisatie in. We hopen de rol dan ook snel te vullen en dat je beschikbaar bent om vanaf (midden/eind) januari aan de slag te gaan!
Stuur je CV en motivatie uiterlijk 10 januari 2026 naar Berend Keehnen, Voorzitter, via berend.keehnen@wijzijnjongoranje.nl. Heb je vragen? Stuur dan gerust een mailtje!
Meer weten en zien over Jong Oranje? Bekijk een sfeerimpressie via de foto’s op onze website!
Na je sollicitatie starten we zo snel mogelijk met de eerste gesprekken. Wacht daarom niet te lang met solliciteren. We zetten de vacature ook intern uit.
