Hoe ziet de functie eruit?
In de rol van coördinator PSC stuur je de drie collega’s van Team PSC aan. Je coördineert de
werkzaamheden en zorgt voor een goede samenwerking binnen het team. Je neemt het voortouw en bent een voorbeeld in je manier van werken en communiceren (leading by example), waardoor je het team inspireert en motiveert. Ook ben je betrokken bij de (door)ontwikkeling van het beleid rondom PSC en de evaluatie daarvan. Je stelt samen met je team het jaarplan op van waaruit gewerkt wordt en bewaakt daarvan de voortgang gedurende het jaar. Als coördinator onderhoud je ook de contacten met de gemeente, andere steden en landelijke organisaties.
Daarnaast werk je zelf actief mee aan projecten en dagelijkse werkzaamheden van Team PSC. Hierbij ligt de focus op het stimuleren van de (door)ontwikkeling van een positieve sportcultuur binnen het Haagse verenigingsleven. Je legt contact met de sportverenigingen, gaat het gesprek aan en achterhaalt waar de ondersteuningsbehoefte precies ligt. In overleg met de vereniging bepaal je wat prioriteit heeft en met welke projecten je aan de slag gaat. Je ondersteunt verenigingen bij verschillende facetten van een positieve sportcultuur, bijvoorbeeld door het geven van advies of workshops aan bestuursleden, trainers of ouders. Deze ondersteuning bied je projectmatig en op verschillende sportverenigingen aan.
Belangrijk binnen deze functie is ook een stukje kennisdeling. Zo zorg je met je team voor actualisatie van de kennisbank van WSDH en informeer je collega’s over het beschikbare aanbod voor ondersteuning op het vlak van PSC. Je werkt nauw samen met de andere collega’s van Verenigingsondersteuning en het management van WSDH.
Waar kun je aan denken?
- Coachen en aansturen van Team PSC.
- Opstellen, bewaken en evalueren van het jaarplan.
- Organiseren en verzorgen van bijeenkomsten en workshops voor betrokkenen met als doel elkaar te inspireren, te netwerken en kennis te delen.
- Projectmatige ondersteuning bieden aan verenigingen.
- Signaleren, inzichtelijk maken en aanpakken van knelpunten op sportpedagogisch vlak.
- Opstellen van rapportages over de behaalde resultaten van Team PSC.
- Schrijven van artikelen of het houden van interviews t.b.v. de kennisbank.
Voor de functie van coördinator PSC is 22,8 uur (0,6 fte) per week beschikbaar. Dit kan eventueel aangevuld worden met andere taken op het gebied van verenigingsondersteuning.
Wat verwachten we van jou?
Je staat achter het belang van positieve sportcultuur– een kernthema waarvoor WSDH als organisatie accounthouder is. Je neemt eigenaarschap, bouwt voort op het bestaande kader en de aanwezige kennis, en weet dit verder te ontwikkelen richting de toekomst. Je hebt affiniteit met dit thema en begrijpt de waarde ervan voor de ontwikkeling van verenigingen in Den Haag. Naast passie breng je ook visie en strategisch inzicht mee voor een duurzame versterking van het sportklimaat binnen de stad. Je bent zowel een aanjager als meewerkend collega: je stuurt de inhoudelijke processen en activiteiten van Team PSC aan, én je participeert in de uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden. Je weet goed hoe je plannen en theorie kunt vertalen naar de praktijk, hebt inzicht in wat er speelt binnen de sportverenigingen en hun teams en weet overzicht te houden. Als coördinator PSC is het belangrijk dat je zichtbaar en bereikbaar bent. Daarom is dit een functie die vanuit kantoor moet worden vervuld. En verder:
- Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur op het gebied van pedagogiek of psychologie;
- Aantoonbare ervaring binnen een pedagogische omgeving;
- Bereidheid om met enige regelmaat in de avonduren te werken;
- Ervaring met projectmatig werken;
- Ervaring met het aansturen en coachen van collega’s;
- Kennis van de sportverenigingswereld, bij voorkeur de Haagse;
- Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Wij bieden
Een boeiende, afwisselende baan in een sportieve en sociale omgeving. Het betreft in eerste instantie een overeenkomst voor een jaar met uitzicht op verlenging. En verder:
- De functie is ingeschaald in schaal 9 van de cao sport (minimaal €3.438,- en maximaal €4.959,- bruto per maand bij een volledige fte).
- Een laptop.
- Een vitaliteitsbudget.
- Een eindejaarsuitkering, onkostenvergoeding en een ruime reiskostenvergoeding.
- Collectieve en individuele scholingsmogelijkheden.
- Tegemoetkoming op de aanvullende ziektekostenverzekering.
- De opbouw van pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW).
- Mogelijkheid tot deelname aan een collectieve zorgverzekering via het Zilveren Kruis.
- Minimaal 24 vrije dagen per jaar.
Wie is jouw werkgever?
Je komt in dienst van Werken aan Sportstad Den Haag (WSDH). Onze kernwaarden zijn: Professioneel, Toegankelijk en Verbindend. Al sinds 2008 werken we als WSDH aan de formule van succesvolle sportstimulering in de hofstad. In onze sector zijn we al jaren een stabiele werkgever voor ruim 80 combinatiefunctionarissen: verenigingsondersteuners, buurtsportcoaches en sportleiders.
WSDH staat nauw in contact met de sportverenigingen waar de verenigingsondersteuners worden ingezet. Wij zetten mensen in op 42 playgrounds, meer dan 80 sportverenigingen en ruim 100 scholen om een passend en veelzijdig sportaanbod te realiseren. Daarnaast hebben wij een breed netwerk van samenwerkingspartners, zoals de gemeente Den Haag, de Krajicek Foundation en diverse sportbonden, waarmee we waardevolle maatschappelijke doelen realiseren in alle wijken van Den Haag. Samen optrekken in goede sfeer staat centraal binnen WSDH.
Kijk voor meer info over WSDH en onze functies op:
Jubileumfilm WSDH - YouTube
Sollicitatieprocedure
We ontvangen je motivatiebrief en cv graag uiterlijk maandag 7 juli a.s. via vacature@swsdh.nl.
Heb je vragen over de functie of over de procedure? Neem dan gerust contact op met Daniel Vogel via vacature@swsdh.nl of 070 – 368 60 46.
Gesprekken
Let op: een presentatie is onderdeel van het sollicitatiegesprek. Wat we van je vragen:
Tijdens het sollicitatiegesprek vragen we je een korte presentatie te geven van maximaal 10 minuten, waarin je jouw visie en ideeën deelt over één van de volgende thema’s binnen positieve sportcultuur:
Pedagogisch sportklimaat
Ouderbetrokkenheid
Grensoverschrijdend gedrag
Respect & inclusie
Laat in je presentatie zien hoe jij dit thema als coördinator zou benaderen: hoe geef je richting, hoe betrek je anderen, en hoe motiveer je je team om samen verder te bouwen aan dit onderwerp? Gebruik dit moment ook om jouw leiderschapsstijl zichtbaar te maken.
Waarom deze opdracht?
Deze opdracht geeft ons inzicht in twee belangrijke kwaliteiten die we zoeken in onze nieuwe collega:
Je inhoudelijke visie op een relevant thema binnen positieve sportcultuur;
Je vermogen om te inspireren, richting te geven en anderen mee te nemen in de uitvoering en verdere ontwikkeling van dit thema binnen het team.
