Jouw impact

Je bent verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling en financiële sturing van de afdeling Talentontwikkeling & Topsport binnen de KNGU.

• Je ontwikkelt en realiseert topsportbeleid voor alle disciplines, inclusief nieuwe disciplines.
•  Je geeft leiding aan de medewerkers op bureau van de afdeling Talentontwikkeling & Topsport.
•  Je stuurt op budget, cofinanciering en langetermijnplanning.
•  Je stuurt op een prestatieklimaat en topsportbeleid passend binnen de visie op de gymsport van de KNGU.
•  Je zorgt voor duidelijke rollen, verantwoordelijkheden en besluitvorming binnen Topsport en voorkomt daarmee versnippering en ad-hoc sturing.
•  Je vormt samen met de Hoofd Bondscoach een hechte tweehoofdige leiding waarin strategie, uitvoering en sporttechnische inhoud elkaar versterken.
•  Je bewaakt de samenhang tussen sporttechnische ambities en organisatorische en financiële randvoorwaarden.
•  Je bent verantwoordelijk voor het borgen van een verantwoord en veilig topsportklimaat, zowel in beleid als in dagelijks leiderschap en organisatiegedrag.

Wat je gaat doen

Je werkt nauw samen met de Bondscoach en je rapporteert rechtstreeks aan de Algemeen Directeur. Binnen deze rol ben je vast lid van het MT en haak je de Bondscoach aan als agenda MT-lid.

• Je stuurt de processen rond selectiebeleid, talentontwikkeling en topsportprogramma’s aan, in nauwe afstemming met de Hoofd Bondscoach.
• Je hebt de dagelijkse leiding over collega's op het bondsbureau van de afdeling Talentontwikkeling & Topsport.
• Je organiseert processen rond internationale uitzendingen (inclusief internationale jury-afvaardiging), faciliteiten en logistiek.
• Je bent verantwoordelijk voor HR-beleid binnen Topsport (arbeidsvoorwaarden, contracten, HR-cyclus staf).
• Je brengt structuur en voorspelbaarheid in besluitvormings-, plannings- en verantwoordingsprocessen binnen Topsport.
• Je borgt een heldere governance, inclusief afstemming met MT, bestuur, NOC*NSF en andere relevante stakeholders.
• Je bent eindverantwoordelijk voor het procesmatige en organisatorische fundament onder het topsportprogramma, inclusief het opstellen van de topsport investeringsaanvragen en de monitoring van realisatie.

Wat jij meebrengt

Je bent verbindend, strategisch en resultaatgericht.

• HBO+ werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring binnen topsport of sportbeleid.
• Kennis van topsportstructuren en ervaring met financieel management.
• Je houdt koers in een omgeving met hoge verwachtingen, uiteenlopende belangen en een duidelijke veranderopgave.

Reflectievragen

• Hoe houd jij focus op de lange termijn in een prestatie gedreven omgeving?
• Wat vraagt samenwerken op MT-niveau van jouw leiderschap?
• Hoe geef jij leiding in een topsportorganisatie waar structuur, vertrouwen en samenwerking opnieuw moeten worden doorontwikkeld?
• Hoe zorg jij voor duidelijke rolverdeling en eenheid van leiding in samenwerking met de Bondscoach?

Daarnaast bieden we je:

• Persoonlijk keuzebudget (PKB) met het saldo van de bovenwettelijke vrije dagen, vakantiegeld en eindejaarsuitkering conform cao Sport.
• 20 vakantiedagen (bij 1,0 fte), met de mogelijkheid om tot 5 extra dagen bij te kopen via het PKB.
• Een laptop.
• Een telefoon naar keuze binnen het KNGU-budget.
• Deze functie komt in aanmerking voor een leaseauto (conform leaseregeling).
• Duurzame-inzetbaarheidsbudget van €500 per jaar.
• €100 sportvergoeding per jaar.
• Collectiviteitskorting bij Zilveren Kruis.